Whitepaper: 
Die 4 Erfolgsfaktoren für das lernende Unternehmen

Von der Ermittlung der individuellen Weiterbildungspotenziale innerhalb Ihrer Organisation bis hin zu Führung, Personalentwicklung und Organisation des Lernens in Ihrem Unternehmen: Erfahren Sie in unserem Leitfaden, wie Sie die vier Erfolgsfaktoren für das lernende Unternehmen Schritt für Schritt für ihre Zwecke nutzen, ein passendes Lernsystem aufbauen und zum Erfolg bringen.

Zusätzlich erhalten Sie nach Bestätigung Ihrer E-Mal-Adresse in unregelmäßigen Abständen interessante Neuigkeiten zu den Seminaren der German Brand School sowie Impulse rund um Wissensmanagement und Weiterbildung im Unternehmen. Keine Sorge, wir werden Sie nicht mit E-Mails überhäufen und ein Widerruf ist natürlich jederzeit schnell und einfach möglich.

Einfach das Formular ausfüllen, absenden und das PDF direkt im Anschluss nach Bestätigung der E-Mail-Adresse als Download-E-Mail erhalten. Das PDF beinhaltet unter anderem die Punkte:

• Eingehen auf Mitarbeitermotive für eine erfolgreiche Weiterbildung
• Verbindung von Unternehmenszielen und Weiterbildungsbedarf
• Aufgaben der Führungskräfte beim lernenden Unternehmens
• Aspekte der Lernkultur-Analyse
• Tipps zur Entwicklung einer entsprechenden Personalentwicklung
• Organisatorische Empfehlungen zum Aufbau der lernenden Organisation
• und vieles mehr